Elecciones 2023

La fuerza de nuestro sindicato viene de ser dirigido por nuestrxs miembrxs. Por eso, además de elegir a lxs representantes de nuestras ramas, una vez al año elegimos a lxs oficiales que nos representan a todxs y forman parte del Comité Ejecutivo.

Las elecciones en el sindicato IWGB son organizadas por el Subcomité de Democracia con el apoyo de "escrutadores" del equipo de personal. Haga clic aquí para leer el reglamento electoral completo. Si tienes alguna pregunta, puedes enviar un correo electrónico al Subcomité de Democracia: democracysubcom@iwgb.co.uk.

Las elecciones para los cargos en los que sólo haya 1 candidatx se celebrarán en la Asamblea General Anual (AGA) del 10 de septiembre. Lxs delegadxs elegidxs por las ramas podrán votar a favor de lx candidatx o de la reapertura de las candidaturas.

Manifestos del Sindicato Central

Haga clic en los enlaces siguientes para avanzar por la página. Haga clic aquí para conocer en lo que consiste cada puesto a ser elegido.

Secretarix General

Presidentx

Vice-Presidentx

Tesorerx

Oficial de Apoyo a las Ramas

Oficial de Mujeres y Personas No-binarias

Oficial de Minorías Étnicas (posición no-reservada)

Oficial de Minorías Étnicas (posición reservada)

Secretarix General

Esta función será elegida por todxs lxs delegadxs en la Asamblea General Central.

Henry Fabian Chango Lopez

Me llamo Henry Chango Lopez y vuelvo a presentarme como Secretario General del Sindicato IWGB.

He sido Secretario General durante los últimos tres años. Desde que fui elegido, he trabajado con lxs oficiales de las ramas, lxs miembrxs, lxs oficiales del sindicato central y lxs jefes de departamento del personal para apoyar a las ramas en sus campañas. Esto implica asegurarnos de que nuestrxs miembrxs y oficiales obtienen los recursos y el apoyo que necesitan en todo el sindicato.

Si soy reelegido, mi visión del Sindicato IWGB tiene tres principios:

1. ¡Pasar a la acción! Quiero seguir apoyando a lxs miembrxs en sus campañas y ayudarles a conseguir más victorias en todos los sectores que representamos. Con el aumento del coste de la vida y los ataques del Gobierno a nuestras libertades fundamentales, como el derecho a la protesta y a la huelga, ahora es más importante que nunca que sigamos organizándonos para luchar.
2. Desarrollar a lxs miembrxs y a lxs nuevxs líderes: Quiero seguir apoyando a lxs miembrxs que van subiendo de categoría, garantizándoles los conocimientos, la confianza y la formación necesarios para desempeñar sus funciones. Tenemos que empoderarnos mutuamente para pasar a la acción y animar a lxs demás a participar y formar parte de nuestro movimiento.
3. Construir comunidad: Quiero seguir construyendo un sindicato que abrace nuestros valores de solidaridad, un sindicato que promueva la participación colectiva a través de nuestras estructuras democráticas, un sindicato fuerte y unido en cada lugar de trabajo para seguir construyendo nuestro movimiento que tiende puentes entre comunidades. Necesitamos una comunidad que se construya a través de las luchas y conduzca a acciones conjuntas.

Presidentx

Esta función será elegida por todxs lxs delegadxs en la Asamblea General Central.

Alex Marshall

Me llamo Alex y me vuelvo a presentar para ser presidente del sindicato IWGB.

Fui mensajero antes de ser elegido como presidente en noviembre de 2020, trabajando y organizando en la economía colaborativa durante 8 años. He luchado en muchas campañas y utilizo mi experiencia para ayudar a lxs trabajadorxs a construir poder y liderar campañas. Ahora que los empresarios se aprovechan de la crisis del coste de la vida, ¡necesitamos organizarnos más que nunca!

Si soy reelegido, me centraré en tres cosas:

1. Pasar a la acción: No podemos sentarnos a esperar a que las cosas mejoren. Organizándonos, nuestrxs miembrxs pueden cambiar su trabajo y luchar por mejoras. Este año seguiré apoyando a lxs trabajadorxs para acabar con la injusticia, puesto por puesto.
2. Desarrollo de miembrxs y nuevxs líderes: Necesitamos más trabajadorxs activxs y comprometidxs con experiencias vividas de injusticia. Sus voces deben ser escuchadas y amplificadas. A través de la formación, la tutoría y la participación en acciones, podemos desarrollar una nueva generación de miembrxs empoderadxs que puedan liderar un cambio transformador.
3. Construir la comunidad: Desde el Gobierno hasta los jefes, hay tantas estructuras que intentan dividirnos. Quiero trabajar para derribar esas barreras y construir un fuerte sentimiento de comunidad en todo el sindicato. Quiero que esto se haga centrándonos en prácticas de cuidado, reconstrucción y aprendizaje. Creando espacios comunitarios en los que podamos construir resiliencia estableciendo conexiones entre nosotrxs y permitiéndonos imaginar nuevas formas de liberación colectiva mediante el establecimiento de la solidaridad entre movimientos.

Vice-Presidentx

Esta función será elegida por todxs lxs delegadxs en la Asamblea General Central.

Maritza Castillo Calle

Me llamo Maritza Castillo Calle y me presento a la Vicepresidencia.

He sido vicepresidenta durante dos años. Durante este tiempo he utilizado mi experiencia para ayudar a lxs trabajadorxs a adquirir confianza para lanzar campañas y participar. Si me re-eligen como Vicepresidenta me centraré en:

1. Pasar a la acción: Las campañas y victorias de lxs limpiadorxs inmigrantes contra Vodafone y el Hospital London Bridge demuestran que podemos derribar las barreras entre trabajadorxs para unirnos, emprender acciones colectivas y ganar. A través de este proceso podemos aprender como trabajadorxs el poder que tenemos colectivamente y creer en nosotrxs mismxs para luchar por cambios significativos. Quiero seguir capacitando a cada vez más trabajadorxs para que puedan hacerlo.
2. Desarrollar a lxs miembrxs y a lxs nuevxs líderes: He apoyado a lxs miembrxs en sus funciones y les he ayudado a ganar confianza. Quiero ofrecer más formación a nuestrxs miembrxs, sobre todo a lxs inmigrantes y a las personas no binarias, para que todxs puedan recorrer el mismo camino que yo he recorrido para ser activxs y provocar el cambio.
3. Crear comunidad: Quiero crear más espacios para que lxs miembrxs se reúnan y se den cuenta de que forman parte de una comunidad diversa. Juntxs podemos crear resiliencia estableciendo conexiones e imaginando nuevas formas de empoderamiento colectivo. Tenemos que hablar más entre nosotrxs para discutir nuestros problemas, pensar en soluciones y recordarnos que no estamos solxs. Formamos parte de un movimiento que está luchando y ganando.
   

Oficial de Apoyo a las Ramas

El sindicato no recibió ninguna candidatura para este puesto.

Tesorerx

Esta función será elegida por todxs lxs delegadxs en la Asamblea General Central.

Max Dewhurst

Me llamo Max Dewhurst y vuelvo a presentarme como Tesorerx del Sindicato IWGB.

He sido Tesorerx durante los dos últimos años. Desde que fui elegidx, he trabajado junto a lxs oficiales de las ramas, lxs oficiales del sindicato central y el personal para apoyar a las ramas en la planificación financiera, la reestructuración de las cuotas sindicales y la toma de grandes decisiones que permitan a nuestro sindicato crecer de forma sostenible. Debemos asegurarnos de que nuestrxs miembrxs, oficiales y personal reciben los recursos y el apoyo que necesitan en todo el sindicato, y yo seguiré trabajando para que esto siga siendo así.

Si me reeligen, mi trabajo apoyará los tres principios: pasar a la acción, construir el poder de lxs trabajadorxs y construir la comunidad. Pero de estos tres, construir y sostener nuestra comunidad es el cimiento sobre el que puede crecer el resto. Hemos hecho mucho en la última década, ¡trabajemos juntxs para asegurarnos de que hacemos aún más en las próximas semanas, meses y años! Construyamos un sindicato fuerte, sostenible y luchador que nos beneficie a todxs lxs miembrxs, así como a la sociedad en general!

Oficial de Mujeres y Personas No-binarias

Esta función será elegida por delegadxs mujeres y no binarios en la Asamblea General Anual.

Narcisa Margoth Pérez Salgado

Me llamo Narcisa Salgado y me presento como candidata a Oficial de Mujeres y Personas No Binarias. Trabajo en la Universidad LSHTM como limpiadora y soy miembra de la rama de Universidades de Londres. Durante el último año he sido la Co-Oficial de Minorías Étnicas del Sindicato Central. En este puesto, he participado en importantes reuniones sindicales, he asistido a campañas de apoyo a lxs trabajadorxs y he trabajado con lxs oficiales del Sindicato Central para aplicar políticas de inclusión y participación.

Si salgo elegida, trabajaré para desarrollar estas tres áreas clave.

1. Pasar a la acción: Quiero utilizar mi propia experiencia como mujer migrante que se ha enfrentado a muchos retos y ha luchado contra la discriminación en mi lugar de trabajo, con el fin de empoderar a otrxs miembrxs para que hablen, darles la confianza que necesitan para que puedan luchar por el cambio e implicarse más en la organización de su lugar de trabajo y en el sindicato.
2. Construir el poder de lxs trabajadorxs: En muchos lugares de trabajo lxs trabajadorxs son discriminadxs y tienen miedo de actuar. Quiero utilizar mi propia experiencia para inspirar a otrxs, de modo que puedan tener la confianza necesaria para hacer oír su voz y exigir mejores condiciones de trabajo y respeto.
3. Construir comunidad: La diversidad de nuestro sindicato nos da la oportunidad de seguir construyendo un sindicato fuerte con sentido de pertenencia. Quiero ayudar a crear conexiones entre los sectores que representamos creando grupos de mujeres y miembrxs no binarios, ofreciendo formación, eventos y creando espacios en los que podamos debatir nuestros problemas y apoyarnos mutuamente.

Oficial de Minorías Étnicas (posición no-reservada)

Esta función será elegida por delegadxs mujeres y no binarios en la Asamblea General Anual.

Martin Johnson Wogido

Me llamo Martin Johnson Wogido. Me presento para el puesto de Co-Oficial de Minorías Étnicas. Soy guardia de seguridad en la UCL y miembro del Sindicato IWGB de la rama de Universidades de Londres.

Me uní al Sindicato IWGB mientras organizabamos en UCL para mejorar nuestras condiciones de trabajo en 2019. Durante los últimos cuatro años he trabajado con miembrxs de la rama para organizar y construir nuestro poder para luchar contra la desigualdad y la injusticia que enfrentan nuestrxs miembrxs. He trabajado con miembrxs de todas las ramas para fortalecer nuestra democracia y ampliar la capacidad de nuestrxs miembrxs para establecer la dirección dentro del Sindicato en su conjunto.

Si me eligen para el puesto de Co-Oficial de Minorías Étnicas, me centraré en los siguientes principios:

Oficial de Minorías Étnicas (posición reservada)

El sindicato no recibió ninguna candidatura para este puesto.